Contribuer Au Bien Être Mental Sur Le Lieu De Travail

Les consultants dss⁺ apportent leurs conseils et expertise aux organisations et entreprises afin de prévenir l’émergence de symptômes de mal-être mental auprès de leurs collaborateurs. Attentif au respect des personnes et à la Qualité de Vie au Travail, nous plaçons l’être humain au centre de nos valeurs et de notre organisation depuis plus de 200 ans.

Prévenir et gérer les troubles psychosociaux

Nous éveillons le Leadership et les employés aux risques psychosociaux (RPS) en présentant des moyens de prévenir et gérer les conséquences du stress, du harcèlement au travail et du syndrome d’épuisement professionnel, aussi connu comme « Burn Out ». Nous contribuons à la définition d’une stratégie d’accompagnement du CODIR, de sensibilisation ou formation aux RPS et de retour d’expériences en termes de gouvernance.

Plus d’information dans cette brochure.

Culture de respect et sécurité des personnes

Notre histoire et nos valeurs fondamentales – Respect des Personnes, Sécurité, Ethique et Responsabilité Environnementale – sont les garants de la qualité de notre pédagogie.